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海贝英语学校1月员工积分制管理模式快乐会议暨年度总结
2016-05-29 09:23:00     标签:积分制管理     人气:856

      2016年2月4日,海贝1月员工积分制管理模式快乐会议暨年度总结隆重召开。今天天气格外好,打扫一新的校园里,红旗飘扬,到处洋溢着节日的的快乐!早上大家早早来到学校,一个个喜气洋洋。8点半准时开始。首先上场的是主持人,接下来请出当日晨会主持人,晨会开始一声声代表了,海贝人对教育工作的挚爱;一句句代表了,海贝人对学生家长的承诺。


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      接下来各个部门总结积分制管理模式在部门应用的情况:时间荏苒,光阴似箭,珍惜时间,充实自我,团结一致,坚持不懈,直到成功!个人发言:来到这个团队,首先感受到的就是团结、积极、向上,每一个人都友善互助,虽然刚来时有点不适应,但慢慢我愈发喜欢这个团队。


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      积分制管理模式快乐会议抽奖,抽我,抽我,此起彼伏,融合着浓浓的快乐!!有请美女老师展示奖品:不管每个人抽到什么, 每个人都收获了“开心”!"生日party":平日里,很多老师忙的顾不上家,顾不上自己的孩子;很多年轻女老师有时,顾不上自己的生日。在海贝,所有的人,相亲相爱,最好的祝福送给每一位奉献的家人们!


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      年终福利大揭秘!一份耕耘,一份收获,海贝董事长感谢大家这些年对海贝的支持和信任,祝大家新的一年里事业顺心,家庭幸福;祝愿我们的孩子们健康快乐地成长!!走进海贝,成就未来!教育和成长的路上海贝与你同行,积分制管理模式1月员工快乐会议圆满结束!!!
传统企业管理中,难以解决的"6大难题"
1- 制度没有执行力
2- 员工的思想发生变化
3- 留不住人才
4- 没有合理的分配机制
5- 无健康的企业文化
6- 激励成本高
面对这些问题,我该怎么办?
400-684-8366