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山东威海 鲁源科技第四期快乐会议圆满成功
2019-09-15 08:57:29     标签:积分制管理     人气:650

       在一抹金色的夏阳里积分制管理在我们公司经过了5个月的落地运行,我们从刚开始的陌生、好奇、质疑到现在的了解、熟悉、认可。对于积分制后期在公司的落地实施我们充满了信心,更充满了期待。6月26日下午4点,鲁源科技第四期快乐会议正式拉开帷幕。这次我们有幸邀请了牟平区民政局孙局长、王主任、宫科长,公益时报赵主编参加本期的快乐会议,为我们加持能量。


积分制管理


       缠绵的六月伴着天边滚滚的雷声,从层层的云端轻轻地飘落,带着几分柔情滋润了大地的怀抱,从远远的天际悄悄地播洒怀着几分缠绵打湿了季节的情笺,为热情的天地带来一丝丝清新的味道,今日张灯结彩,喜气洋洋,是我们举行快乐会议的好日子。首先映入眼帘的是后勤部门创意配音,精彩的配音视频拉开快乐会议的帷幕!鲁源的家人们真是多才多艺,青春洋溢的舞蹈、诙谐幽默的小品、余音绕梁的歌曲、婉约细腻的诗词,小朋友也是载歌载舞,精彩的三句半尽情释放着自己。现场的每一位家人脸上都洋溢着幸福的笑容,我们感恩鲁源这个大家庭,更加感恩丁总给我们的这个机会。让我们一起唱响生日歌,真诚的祝福4位寿星生日快乐,和这么多家人一起过生日,对于咱们寿星来说,也是一段特别难忘的经历哦!好戏看不完,大奖抽不断,激动人心的抽奖游戏在家人们热情高涨的氛围中拉开帷幕。今晚的神秘大奖,究竟花落谁家。


积分制管理


       牟平区民政局孙局长上台致辞,首先肯定了本次快乐会议,感受了鲁源科技全体干部职工的风采,希望鲁源科技和牟平馆的合作更加紧密,以后经常相互交流,共同成长!公益时报赵主编上台致辞,对积分制给予了肯定,对鲁源科技干部职工的精神风貌给予赞赏,祝愿鲁源公司越来越好!快乐时光总是难忘而短暂的,本次快乐会议即将结束,公司董事长丁冲先生上台做总结发言。感谢每一位家人的辛勤付出,愿今天的所有温馨与感动永远陪伴在我们的身边!快乐工作,快乐生活,期待下一次的快乐会议更加精彩!
传统企业管理中,难以解决的"6大难题"
1- 制度没有执行力
2- 员工的思想发生变化
3- 留不住人才
4- 没有合理的分配机制
5- 无健康的企业文化
6- 激励成本高
面对这些问题,我该怎么办?
400-684-8366