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积分制管理快乐会议-河南天尚广告传媒有限公司
2017-09-04 16:21:19     标签:积分制管理     人气:857

       2017年4月23日,河南周口天尚广告传媒有限公司第34期积分制管理快乐会议如期举行。


       首先总经理致开场辞,他强调:自从积分制落地天尚广告,企业不断发展。追根溯源,企业的发展是员工发展的结果。在积分制管理下,员工的积极性空前高涨,精神需求得到满足。积分制管理让员工心甘情愿在工作中“抛头颅、洒热血”,而不是被动地接受管理者的指令。最后总经理对员工表达了诚挚的祝福和殷切的希望。


   积分制管理


       会议第二项由部门经理总结本月的问题。部门经理指出:本月公司取得了优异的成绩,销售量是上月的两倍,利润额成倍上涨。这不仅是管理层的大方针准确,更是全体员工的共同努力。尤其是由于积分制的引入,企业的成本下降,并解决了家族式管理的难题,为企业发展清空了障碍。掌声响起,大家都充满信心,力争上游。


       会议第三项就是才艺表演了。表演节目有朗诵《生命不息,坚持到底》、歌曲《唐人、哭砂、吹眼睛》、魔术等。员工都在积极准备节目,只要是参与会议的都有积分奖励,在这样的激励机制下,再也不存在无人参与、无人响应的尴尬处境,企业的凝聚力也正在提高,一片欣欣向荣的画面。


积分制管理


       会议在美妙的歌声中结束了,员工也都拿到了相应的积分奖励,相信在今后的生活工作中员工都可以保持最大的快乐、最高的热情。 
传统企业管理中,难以解决的"6大难题"
1- 制度没有执行力
2- 员工的思想发生变化
3- 留不住人才
4- 没有合理的分配机制
5- 无健康的企业文化
6- 激励成本高
面对这些问题,我该怎么办?
400-684-8366