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临沂精诚制版积分制管理快乐会议(一)
2016-10-11 14:11:09     标签:积分制管理     人气:474

      精诚制版积分制管理快乐会议在公司会议室隆重召开,会议由王斌总经理主持。王总首先对积分制管理的发展方向向大家进行传达,王总指出:积分制管理的发展最重要是的向生产、质量植入,用积分制的优势提升公司生产状况、提高产品质量。


积分制管理


       公司董事长孟总致积分制管理制度快乐会议开幕词,孟总首先欢迎各企业嘉宾莅临精诚,然后指出学习改变命运,通过近几年公司对培训的大力投入,公司职工身、心、灵的改变是显而易见的。公司现在拥有铁板一块、无坚不摧的钢铁团队,有世界领先的仪器设备,有特色鲜明的企业文化,但如果想不被社会淘汰,想稳坐高端市场,还需要公司职工思维意识转型升级,需要职工提高责任意识,要将工作作为事业去经营,学会揽责任而不是推责任。


积分制管理


       接下来是月度综合考评发奖环节,各车间按照考评成绩对冠、亚军进行奖励,并利用融洽、欢快的上场仪式体现对第一名的敬畏及团队的凝聚力。电镀车间冠军纪平将亚军背上舞台,用此形式体现第一名肩上担负着带领大家向前迈进的责任,车间其他人员通过向第一名敬礼传达对第一名取得的成绩的敬重。

传统企业管理中,难以解决的"6大难题"
1- 制度没有执行力
2- 员工的思想发生变化
3- 留不住人才
4- 没有合理的分配机制
5- 无健康的企业文化
6- 激励成本高
面对这些问题,我该怎么办?
400-684-8366