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临沂精诚十五周年暨2015年积分制管理年会(二)
2016-09-13 10:11:56     标签:积分制管理     人气:654

     此次积分制管理年会公司还为员工提供了一个展示自我和团队的舞台,在大家长孟总致开幕词后,由公司老板系的领导们上台宣誓,紧接着由各部门主管带领自己的团队上台宣誓。


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      在宣誓词中每位家人都明确的坚定了自己的目标和立场,“生是精诚人 死是精诚鬼”的豪言壮语久久的响彻在整个大厅内。积分制管理制度年会中各部门的家人们还带来了形式各异、让人目不暇接的表演,舞蹈《开门红》、《好日子》、《影子舞》祈福精诚的家人们在新的一年日子红红火火,家庭幸福美满;小品《三句半》在欢声笑语中对精诚每位家人一年的辛劳做了总结;情景剧《家访万里行》《常回家看看》《感恩您》《中国好女婿》和手语《跪羊图》呈现了精诚的孝文化令在场的每位家人不禁潸然泪下,舞蹈《千手观音》更是让在场的每位家人和嘉宾感到震撼。每位家人都用心投入其中,呈现精诚这个大家庭的华美盛宴。


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      这些在给大家带来了欢声笑语和感动的同时也让同事之间彼此的心更加贴近。随着砸金蛋小游戏的进行,掀起年会的高潮。让歌声、掌声、欢呼声一直在会场上荡漾。
 
传统企业管理中,难以解决的"6大难题"
1- 制度没有执行力
2- 员工的思想发生变化
3- 留不住人才
4- 没有合理的分配机制
5- 无健康的企业文化
6- 激励成本高
面对这些问题,我该怎么办?
400-684-8366