2018年9月3日下午，山东诺诚金生物技术有限公司“8月份员工积分制管理快乐会议”在会议室如期举行，诺诚金公司总经理孟总及技术部、销售部、市场推广部、财务部、人资部、宣传部等各部门人员参加了会议。

       首先，8月份诺诚金公司又有新鲜血液的注入，新员工们纷纷上台进行了自我介绍，简单总结了入职以来的感受，并且对今后的工作制定了目标。随后，会议听取了诺诚金公司销售部各个销售经理8月份工作情况和9月份的工作计划的汇报。销售经理们对8月份的工作中存在的问题和整改措施进行了分析，对9月份的精准营销、客户发展、会销开展等工作进行了部署。接着，公司制度是公司赖以生存的体制基础，是公司有序化进行的体制框架，更是公司的活力之源，为了公司的稳定发展，各部门负责人分别对公司的乐捐积分制度、出差人员费用报销制度、车辆管理制度以及工作时间的调整作出了详细的解读，相信在这些完善的规章制度下公司员工能够更好的凝聚力量、提高效率从而使得公司更快更好的发展。