从积分管理落地到导入积分制管理已经2年了，员工挣积分可以得奖票，可以参加快乐会议（员工大会）抽奖，处处体现了认可，一切以人为本，因此比传统的管理更加人性化，员工更容易接受，以奖分和扣分做为导向，通过奖分和扣分产生信号，让员工在信号下工作和生活，而且这些信号全部是正能量的导向。我们今天能快乐聚到一起，感谢公司给我们一个这么好的平台。

       俗话说才艺是无所不有，好的才艺无需隐藏，看来我们的家人们把自己的才艺隐藏的够深，这次终于上演了：笛子与口风琴演奏“我的中国心”奖项无处不在，只要肯付出努力，无论是新来的员工还是老员工我们都是一视同仁，接下来奖项多多。