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淮南元洲装饰第二次积分制管理快乐大会
2017-10-30 14:22:33     标签:积分制管理     人气:896

       2017年10月25日下午,伴随着热情的掌声,可爱的笑脸,欢快的节奏,淮南元洲装饰公司第二次“积分制管理快乐大会”在公司会议室拉开了帷幕。在五彩气球的点缀和会务人员的精心布置下,元洲家人们欢聚一堂,共享这一幸福时刻。


  积分制管理


       快乐大会开始之前,首先由我们的大家长梁总为大家发言致辞,为此次月度积分大会完美拉开序幕。接下来申副总发言,经过2个月来积分制的推行适用,大部分员工对积分制有了较为深刻的理解和灵活的应用,工作态度和工作效率有了积极的转变。他希望积分制管理能够在公司得到更灵活的运用并祝愿快乐大会越办越好。


  积分制管理


       精彩的舞蹈和歌曲表演,为整个大会激情开场。好玩的互动游戏——踩气球和《你画我猜》,参与者不亦乐乎,观看者的加油声、呐喊声,再次将快乐大会推向高潮。精彩的节目中间,主持人公布了9月份积分制员工累计排名前几名的人员,公司领导分别为获奖人员发放了红包。最后,公司领导随机抽取了8名幸运员工进行现场实物抽奖活动。会议的自始致终,都伴随欢声笑语,洋溢着快乐气氛。


  积分制管理


       快乐大会,快乐无限!我们在快乐中工作,在快乐中竞争,在快乐中不断超越,在快乐中尽情释放压力!每一次快乐大会都是公司对大家的精神激励和鼓舞、对大家辛苦工作的一种回报;也是公司企业文化的一种传递和渗透。企业的凝聚力、向心力以及员工的归属感在活动中大大得到了提升。快乐、轻松过后,大家又有了更大的动力投入到忙碌的工作中去,为公司创造更大的价值。
传统企业管理中,难以解决的"6大难题"
1- 制度没有执行力
2- 员工的思想发生变化
3- 留不住人才
4- 没有合理的分配机制
5- 无健康的企业文化
6- 激励成本高
面对这些问题,我该怎么办?
400-684-8366