无论在学校还是在企业中，都有遇到管理中的问题。企业和学校如何使文化植入到每一个教职员工心中？如何让优秀的教职员工不吃亏？如何激励教职员工更好积极的投入到执行力中？这些问题如何在学校企业管理中解决呢？爱幼教育管理与发展中心针对这些问题，于2016年10月22日召集爱幼教育集团、爱幼早教指导中心、懿德之爱幼儿园中层骨干人员在懿德之爱幼儿园会议室举行了有关积分制管理的培训会议。

       参加学习的全体行政管理教师，认真细致地聆听凌捷园长从湖北群艺积分制管理落地实操班中了解到用积分制可以增强制度的执行力，用积分制可以建立健康的企业校园文化，用积分制可以留住人才，用积分制可以节省管理成本，用积分制可以解决分配上的平均主义。