2016年1月6日，我们踏着新年的脚步，迎来了潍坊力生源医药连锁有限公司第一期积分制管理模式快乐会议。快乐会议是积分制管理模式的重要措施，也是实现员工积分价值的重要手段，这次会议更让我们每一位员工见证积分制管理的神奇魅力！

　　会议一开始，华潍医药商学院院长胡婷女士为我们讲解了快乐积分制管理模式的意义，把快乐工作、快乐生活的真谛和大家进行分享，她说“积分制管理是以积分衡量人的自我价值，反映和考核人的综合表现。积分管理将来是与我们每个人的福利、物资待遇相挂钩。积分制管理是让积极的员工更积极，不积极的员工积极起来，充分调动每个人的积极性，充分调动人的内在动力。

　　让优秀的人不吃亏，让吃亏是福真正变为现实”是的，如果我们仅把工作当作谋生的手段那很难获得工作的乐趣，但是如果我们能从快乐出发，在工作中融入个人思考，为工作付出个人心血，就能体现个人与众不同的价值，从而获得工作的快乐”。希望通过这次快乐会议，让我们能见证到积分制管理模式的魅力！