积分制管理，用奖分和扣分分别对员工的工作能力和综合表现进行全方位量化考核，以奖分为主，正向激励为主，全方位调动员工的积极性。积分制管理解决了员工工作的原动力，激励员工从身边的小事做起，俗话说的好“勿以善小而不为”，从小做起，向身边的人传递正能量。

       上善传媒从9月开始实行积分制管理，短短两个月的时间积分制管理充分展现出了它的独特魅力，不论是生活中还是工作上，只要你做了，只要你做的是对的，就会有积分，就会有奖励，以此激励员工做一些正能量的事情。2018年10月27日下午，上善传媒在何为上品创客空间召开了第一期快乐会议，对积分制管理作出了客观评价，针对总积分排名、各部门积分排名分别设立了奖项。各部门排名积分第一名奖励现金700元，第二名奖励现金400元，并且对员工手中的奖票进行了抽奖活动，抽奖礼品丰厚，有现金、各种生活用品、积分等等。