为建立健康的企业文化，增强企业的凝聚力，倡导“快乐工作，快乐生活，快乐挣积分”的主题，2018年10月25日晚上，伴随着员工们的欢声笑语，金筑集团“积分制管理第四期快乐会议”在综合楼一楼拉开了帷幕。

       在金筑集团管理部及其他会务人员的精心布置下，活动现场显得欢快和喜庆。晚上19:00，伴随着优美的开场音乐，全体员工共聚一堂，一起释放激情。公司各单位员工统一着工装纷纷入场并将自己平时工作所得奖票折好放入摇奖箱中，公司各部门领导前排就坐。集团董事长到场作重要讲话。首先两位主持人公布了10月份积分名次奖、积分应用模范奖、积分应用进步奖，并由各部门领导为获奖员工颁发金、银、铜的奖牌与礼品。然后金筑集团董事长杨养贤先生上台致辞。他首先向获得表彰的优秀干部和优秀员工表示了祝贺。同时也对为了公司发展努力工作以及默默付出的所有人员表示感谢。紧接着他表示自积分制管理在金筑实施以来，开展效果不错，得到了广大员工的积极响应和拥护，通过积分制的实施不仅激励了广大员工的主管能动性，更激发了大家争先树优的工作正能量氛围。促使企业的各项管理日新月异，对提升整体管理水平，起到了积极的推动作用。真正做到了让优秀的员工不吃亏。紧接着金筑集团管理部肖丽萍部长，为大家讲解了积分制奖扣内容，告诉大家如何挣积分，告诉有奖扣权限的人员如何去奖分，在奖分的时候要点对点的去奖，明确到每一件事上；在扣分的时候要遵循公司规定，遵循公序良俗。这样规定是为了奖分更具公平性，让优秀的员工不吃亏。最后最激动人心的时刻当然还是抽奖环节了，公司为大家准备了丰厚的抽奖礼品。抽奖环节共六轮，每轮抽出10名幸运员工，共计60名员工。被抽中的员工既能获得丰厚的奖品，又可以转动积分大转盘获得积分。抽取的奖品虽然不同，但是每一份奖品都是公司对员工一种鼓励。