为鼓励员工积极参加公司经营管理活动，促进员工之间的交流，激发员工参与公司企业文化建设热情。罗浮塔涂料公司挂彩厂区于2014年5月开始，在挂彩厂区何四何经理的带领下，实施了员工积分制管理办法，确定每个月举行一次员工快乐日活动，至10月19日晚上，已成功举行了5次活动。

       积分制管理制度就是把员工平时在工作、生活中出现的好人好事，优秀事迹记录下来，以奖券积分形式放到抽奖箱中，到活动日各部门得分最高的员工给予奖励，其他员工的事迹以抽奖方式进行表彰、进行精神和物质奖励。公司每月确定一个主题，员工围绕这个主题安排节目，在奖励表彰同时员工表演自己编导的节目。