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义顺企业积分制管理年终表彰联谊会
2016-09-03 15:00:24     标签:积分制管理     人气:641

      春节前夕,义顺企业积分制管理年终表彰暨新春联谊会隆重召开,首先由兰州义顺公司总经理、营销总监张秉华发表了简短的讲话并宣布公司十大事件,参会人员听后深受鼓舞与启发。


积分制管理


       随后,优秀员工,先进集体及“义顺和谐之家”颁奖仪式隆重展开,由义顺企业董事会特别为他们颁发了荣誉证书和奖励。甘肃义顺莲花山药业公司总经理、行政总监张秉柱宣布公司董事会特别决定,首度设置四项全新大奖,分别是义顺公司管理标兵、劳动标兵、营销标兵以及最具潜力新人奖,还奖励了6个先进集体,颁奖结束后,董事长做了重要讲话,总结了一年的工作成果,并对今后积分制管理制度的工作要点进行了部署,为公司的发展明确了长远目标。讲话凝聚了团队,指明了道路,赢得了阵阵掌声。


积分制管理


       表彰会结束,精彩喜庆的新年联欢会在《开门红》中拉开帷幕。多才多艺的员工为大家带来了舞蹈,哑剧,走秀等节目,以多彩多样的形式为观众们呈现了一场华美的盛宴。为了调动同志们的积极性还为此特设才艺一、二、三等奖各一名及优秀奖3名,最终大奖花落兰州公司编排的走秀节目也为联欢会的落幕画上了圆满的句号。联欢会后全体员工及领导尽情享受了公司精心准备的晚宴,新年的愿望,诚挚的祝福将伴随着义顺企业的全体员工迎接更辉煌的明天。
传统企业管理中,难以解决的"6大难题"
1- 制度没有执行力
2- 员工的思想发生变化
3- 留不住人才
4- 没有合理的分配机制
5- 无健康的企业文化
6- 激励成本高
面对这些问题,我该怎么办?
400-684-8366