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驻马店 白云纸业五月积分制管理快乐会议(二)
2016-07-27 11:41:14     标签:积分制管理     人气:787

     机关后勤人员,常年走的是严肃、矜持路线,板着小脸、笑不露齿,庄重范十足;但今天往积分制管理快乐会议会场一坐、手掌拍往手里一拿,马上进入自嗨状态,后面还有同事自发的敲锣打鼓起来,把会场氛围调动的不要不要的,把会议组织的宝宝们都吓坏了,有的说把手掌拍收过来吧,有的说去给各部门经理再说说去别场面失控了……原谅我们没见过这么热情的场景,没见过各位同事热情似火的一面,希望以后每月大家都在快乐会议上这样的放松,这样的高兴!


积分制管理


      常务副总王伟进行热情洋溢的致辞,也被热烈的会场氛围所感动!总经理王根、常务副总王伟同志为4月份积分制管理各单位积分排名优异者颁发现金奖励;10日公司班子一整天时间都在对中层人员竞聘方案进行评比、打分,辛苦了一天,应该都是非常疲惫,但晚上还是按时出席了月度快乐会议,与广大员工一起打造快乐、感受快乐、传递快乐。


积分制管理


      300元现金奖拿到手,得到奖金的同事快乐展示!推荐个工作能干、嘴甜会说的员工代表发表获奖感言!获奖的中层管理人员发表获奖感言:感谢集团TV、感谢大河TV、感谢白云TV、感谢销售TV、感谢执行部TV,感谢积分制管理TV,让我再想想,还有那些TV没感谢到……

     

积分制管理


      积分制管理快乐会议互动小游戏——抢凳子,这是一个眼疾手快的活儿,对于像小编这样反应总是慢半拍的人,估计上场第一轮就要被淘汰!巾帼不让须眉,掩面而笑就能镇着你们!互动小游戏——嘴巴手指不一样,每位参与人员都能领到一份小奖品进行鼓励!互动小游戏——五毛一块,场景太热烈、太激烈,不忍直视!我们的荣誉墙,你们就是我们白云纸业最亮的明星、最好的榜样,计划一直延伸下去, 用每月的先进人员照片,装饰整个会场!

传统企业管理中,难以解决的"6大难题"
1- 制度没有执行力
2- 员工的思想发生变化
3- 留不住人才
4- 没有合理的分配机制
5- 无健康的企业文化
6- 激励成本高
面对这些问题,我该怎么办?
400-684-8366