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天骄宾馆12月积分制管理模式快乐会议完美落幕
2016-04-08 08:53:53     标签:积分制管理     人气:1298

  2015年12月8日,天骄宾馆“立足岗位,追求品质,超越自我”主题活动暨积分制管理模式快乐会议在宾馆宴会大厅圆满落下帷幕。本次活动由四部分组成,即知识竞赛、演讲比赛、技能大赛和快乐会议。大赛本着公平、公正、公开、透明的原则,真正赛出了风采、赛出了水平。

 

积分制管理模式

 

  首先是积分制管理模式快乐会议激烈的知识竞赛,共有八支代表队参赛,可谓是强者如云,个个是有备而来。在必答题、抢答题、风险题三个环节后不分胜负,水平相当,最终以加时赛见胜负。之后进行了精彩绝伦的演讲比赛,11位参赛者个个出口成章,有人妙语连珠、有人谈笑风声、有人犀利风趣,可谓是语惊四座,镇定自如。

 

积分制管理模式

 

  下午进行的技能大赛和快乐会议更是精彩纷呈,餐饮部、客务部、保安部参赛选手们认真的态度、别具匠心的创新、熟练的动作和精彩的表现都得到了评委及现场员工们的一致赞许。快乐会议上,营销部带来的“三句半”、餐饮部肖冰演唱的“暗香”和员工们自制的“小咖秀”都给大家带来了欢声笑语,同时还对积分制管理模式阶段B分排名前三名的员工进行了奖励。

 

积分制管理模式

 

  此次活动融合四项主题,标新立异,创新不断,打破常规,在台前幕后的完美配合下,带给大家的是视觉和思想的双重冲击。天骄人,再一次以自己的实力感动着大家也感动着自己。此次积分制管理模式快乐会议大刀阔斧完美收官,是成绩更是起点,天骄人在未来的日子里将本着立足岗位,追求品质,超越自我的精神书写天骄宾馆壮美新诗篇。

传统企业管理中,难以解决的"6大难题"
1- 制度没有执行力
2- 员工的思想发生变化
3- 留不住人才
4- 没有合理的分配机制
5- 无健康的企业文化
6- 激励成本高
面对这些问题,我该怎么办?
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